Eine regelmäßige Führerscheinkontrolle ist in Fuhrparks aus rechtlicher Sicht unerlässlich, um den Pflichten als Fahrzeughalter gerecht zu werden. Diese kann manuell oder mit Hilfe von digitalen Lösungen erfolgen. Wir stellen Ihnen die digitale und manuelle Führerscheinkontrolle vor und zeigen,...
Wir haben Lukas aus unserem Customer Success Management zu einem zweiten Interview eingeladen. Er hat seinen Master erfolgreich beendet und ist seit Anfang März nun häufiger im LapID Büro anzutreffen. Wie es jetzt weiter geht und warum ein Umzug nach Köln keine Alternative ist, hat er uns im...
Die verpflichtende Gefährdungsbeurteilung kann dazu beitragen, Arbeitsunfälle von Vornherein zu vermeiden. Kommt es dennoch zu einem Arbeitsunfall, sind Unternehmen verpflichtet diese zu melden - so regelt es das Gesetz. Mit diesen 5 Schritten sind Sie auf den Ernstfall vorbereitet.
Um den Fachkräftemangel oder kurzfristige Kapazitätsengpässe auszugleichen, können unter anderem Mitarbeiter aus Fremdfirmen für die Erledigung von verschiedenen Tätigkeiten eingesetzt werden. Nun stellt sich die Frage, wie es beim Einsatz von Mitarbeitern aus Fremdfirmen mit der Erfüllung der...
Im heutigen Interview sprechen wir noch einmal mit Marvin aus der Entwicklung. Auch bei ihm haben sich seit seinem Start einige Dinge verändert. Im Beitrag erzählt er von seinen Aufgaben und verrät uns seine Lieblingsprogrammiersprache.
Das betriebliche Gesundheitsmanagement wird zunehmend bedeutender für Unternehmen. Dennoch ist es in vielen Firmen noch nicht ausreichend etabliert. Welche drei Säulen es gibt und wie LapID Sie mit digitalen Unterweisungen im betrieblichen Gesundheitsmanagement unterstützt, erfahren Sie hier:
Fahrerunterweisungen sind Pflicht, wenn Sie Ihren Mitarbeitern Dienstfahrzeuge überlassen. Wie Sie die jährlich durchzuführende Unterweisung einfach und schnell umsetzen können, erfahren Sie in unserem Praxis-Beitrag.
Unser Kollege Fabian aus dem HR ist jetzt seit gut einem Jahr Teil des HR-Teams. Im Interview berichtet er von seinem Arbeitsalltag und was sich in Zukunft für die Kollegen und ihn selbst ändern wird.